*Uno de ellos presentó dos dictámenes médicos donde aseguran se encuentra incapacitado permanentemente para laborar
La diputada Martha Sosa, a nombre del Grupo Parlamentario de Acción Nacional y la diputada Leticia Zepeda de Movimiento Ciudadano, presentó al pleno un acuerdo para exhortar al Profr. Oscar Javier Hernández Rosas, Secretario de Educación, para que acuda al Congreso del Estado, para explicar las razones de las contrataciones como Secretario Técnico de la Comisión de Servicios Educativos del Estado de Colima, al C. Carlos César Rodríguez Preciado y al C. Manuel Pastor Villaseñor, como su Secretario Particular, a pesar de que ambos fueron beneficiados con pensiones por invalidez y jubilación, en 2007 y 2008, respectivamente.
Aclaró la legisladora, que a Carlos César Rodríguez Preciado le fue otorgada en 2008 una pensión por invalidez, al encontrarse permanentemente incapacitado para laborar y desempeñar trabajos mentales forzados; por lo que se encuentra impedido para ocupar cargos de jefatura, coordinación o dirección, puesto que estos cargos conllevan el manejo de personal, la toma de decisiones inherentes a su encargo y trabajar bajo presión de tiempos y resultados.
Encontramos también –continuó diciendo- que laboró en el Ayuntamiento de Colima en el periodo 2009-2012 y 2012-2015, como Jefe del Departamento de Abasto y Comercialización, estando ya pensionado y percibiendo un ingreso mensual por esta pensión de 36 mil 886.90 pesos y anual de 442 mil 402.80 pesos.
La congresista señaló que en el caso de Manuel Pastor Villaseñor, éste recibe una pensión por jubilación, tras haber acumulado una antigüedad de 30 años de servicio activo en marzo de 2007, con una remuneración mensual de 24 mil 204.70 pesos y anual de 290 mil 456.40 pesos, percepción que evidentemente se incrementó, con la percepción que recibe por su actual nombramiento como Secretario Particular del titular de la Secretaría de Educación Pública.
La Diputada Martha Sosa, abundó que al Congreso han llegado diversas inquietudes y quejas, de personas con preparación académica, pero sin empleo y en espera de oportunidades laborales, a quienes les molesta que en Gobierno del Estado haya funcionarios que reciban doble remuneración, ante la crisis de desempleo que se vive, y aún cuando cada año egresan miles de profesionistas que difícilmente encuentran un trabajo digno de acuerdo a su perfil. Puesto que las vacantes que pudieran darse se encuentran ocupadas por quienes ya gozan de un sueldo vitalicio, como los que se comentan.
Refirió la funcionaria que de acuerdo al artículo 31 de las Reglas de Austeridad, Racionalidad y Disciplina del Gasto Público, emitido por el Ejecutivo Estatal el 12 de marzo del año en curso en el Periódico Oficial “El Estado de Colima”, que señala: “No se contratarán dentro de la burocracia estatal a personas que tengan otro ingreso a través del magisterio estatal, magisterio federal, Servicios de Salud u otros organismos descentralizados, a menos que exista plena justificación y se acredite la compatibilidad de horarios”.
Al tiempo que recalcó que los decretos por pensión que les fueron expedidos por invalidez llevan inserta la leyenda: “la que se extinguirá si se rehabilita, tenga un trabajo remunerado en la misma actividad en que se desempeñaba, que le proporcione un ingreso equivalente al que se otorga con motivo de la presente iniciativa”.
En el acuerdo presentado, también se acordó darle vista la Auditor Superior del Estado, a efecto de que considere los hechos antes señalados, en la revisión de la cuenta pública 2016 del Gobierno del Estado y determine e informe al Congreso, de las probables responsabilidades que pudieran derivarse de la revisión.
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A partir del Lunes 11 de Abril de 2011
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