Más de 80 despedidos demandan ante el TAE al Gobierno del Estado

PEDRO PUENTE PÉREZ | Colima | 02/10/2015

*Piden finiquito, reinstalación y basificación

Más de 80 trabajadores, de los mil 50, que fueron despedidos por el Gobierno del Estado de Colima presentaron su respectiva denuncia ante el Tribunal de Arbitraje y Escalafón (TAE) en contra de la parte patronal y solicitan, dependiendo el caso, el finiquito correspondiente, la reinstalación y basificación.

Lo anterior fue dado a conocer por el Magistrado Presidente del TAE, Germán Iglesias Ortiz, quien dijo que en Colima es un número importante de despedidos, debido a que es un estado pequeño "y no se debe soslayar a los trabajadores que se han quedado sin empleo, si ellos quieren pueden acudir al Tribunal de Arbitraje y Escalafón a demandar, o a las instancias patronales para tener acercamientos y ver la posibilidad de su pago, alguna liquidación o, bien, de una reinstalación o convenio".

Refirió que en lo que corresponde al TAE "hemos tenido más de 80 demandas en donde están reclamando el pago de prestaciones económicas, incluso reinstalación y base".

Señaló que el tiempo en que se puede resolver este tipo de asuntos es de acuerdo a la voluntad que tengan las partes, "porque el juicio se presenta a instancia de parte y el impulso procesal es a instancia de parte".

Pero aclaró que lo que corresponde a los tiempos establecidos por el Tribunal "estamos hablando de 4 a seis meses cuando mucho, pero si las partes no lo impulsa y si la agenda del Tribunal que es una sola (porque es un solo secretario de acuerdos) lo permite, en caso de ser necesario, agendado audiencias hasta por las tardes".

Respecto al temor de algunos de los despedidos que por el cabio de administración puede cerrarse sus casos, Iglesias Ortiz aclaró que el cambio de titulares no afecta para nada para que puedan reclamar sus derechos, "en este caso los derechos de los trabajadores, aun cuando cambian los titulares, no se pierden, (aunque) hay términos para demandar, hay términos que se computan por los días que tenga cada mes".

Al hablar respecto a la ejecución de los laudos emitidos por el Tribunal, el Magistrado Germán Iglesias señaló que la ley Burocrática de nuestra entidad determina que le Tribunal debe proveer la eficacia e inmediata ejecución de los laudos, "en este caso, cuando una entidad pública no cumple con un requerimiento que hace la autoridad burocrática se le apercibe para que cumpla con la ,resolución y en caso de incumplimiento se aplica una de las sanciones económicas que establece el reglamento, que va de 1 a 100 salarios mínimos".

Explicó que lo que se busca es que se cumpla a cabalidad, "por eso nosotros insistimos en la conciliación y cuando se ordena la reinstalación de un trabajador que por lo menos este sea reinstalado, y enseguida se pacte el pago de las cantidades líquidas para que se esté cumpliendo el laudo al 100% y hemos tenido eco en los trabajadores quienes lo han aceptado".