*Reitera que estará atento en el tema *No permitirán, dijo el líder, que violenten los derechos laborales de los trabajadores sindicalizados
Después de que se emitiera una resolución por parte del Tribunal para que la Dirección de Pensiones reintegre al Sindicato de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Villa de Álvarez, recursos por más de 60 millones de pesos que le han sido descontados a los trabajadores por varios años, el Secretario del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Gobierno del Estado, Víctor Jacobo Vázquez Cerda, se dijo respetuoso de dicha resolución y reconoció que la actual ley de Pensiones se encuentra obsoleta pues data de los años 60.
Mencionó “ha demostrado que ya no es funcional la Dirección de Pensiones Civiles, a pesar de que cada quincena, durante muchos años, los trabajadores han hecho las aportaciones correspondientes”.
En este tenor, ponderó que los burócratas ya tienen preparado un proyecto de Ley de Pensiones, pero desconocen los alcances que tendrá la Dirección de Pensiones porque se han manejado rumores sobre su posible desaparición para conformar un nuevo Instituto de Pensiones.
Ante ello, resaltó Víctor Vázquez que los burócratas estarán atentos a las reformas que busquen realizar los legisladores, pues mencionó “no dejarán que violenten sus derechos laborales, especialmente lo que concierne a los mecanismos aplicados para pensionar y jubilar a ciertos funcionarios quienes probablemente nunca habían aportado al fondo de pensiones”.
Es por ello, dijo, hace un exhorto “al Congreso del Estado que se vea, antes de jubilar a un trabajador de confianza, si ha aportado a Pensiones, porque no es justo que quienes sí aportamos nos tasen distinto y a ellos se les de otro mejor trato”, subrayó.
AVANCE DE UN 85 POR CIENTO EN EL PLIEGO PETITORIO
Respecto al avance de las negociaciones del Pliego Petitorio con gobierno estatal, Víctor Vázquez expresó que se tiene un avance del 85 por ciento y considera que podrá estar en condiciones de dar a conocer los resultados de ésta durante una asamblea con sus agremiados el próximo 26 de marzo, en donde además informará sobre el estado financiero que guarda el sindicato.
Y si bien reconoció que sería ideal poder obtener un aumento salarial del 15 por ciento, saben que este no se podrá cumplir, por lo que señaló “pero queremos llegar al 6 por ciento o pasado el 6 por ciento porque también somos ciudadanos, pagamos impuestos y vemos la situación económica hacia los familiares y somos un sindicato responsable y maduro, que no podemos en contra del gobierno del estado a socavar las finanzas que afectaría sociedad colimense”, concluyó.
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A partir del Lunes 11 de Abril de 2011
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