Villa de Álvarez, Col. La secretaria general del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento, DIF y Organismos Descentralizados de Villa de Álvarez, Teresa Ramírez Guzmán, informó que los compromisos laborales de fin de año están plenamente garantizados, gracias a las gestiones realizadas por la administración municipal.
Indicó que, durante la asamblea mensual del sindicato, la presidenta municipal Esther Gutiérrez Andrade aseguró que se encuentra garantizado el pago de la canasta navideña, el aguinaldo, el bono de juguetes y las dos quincenas correspondientes al cierre del ejercicio 2025. Asimismo, confirmó que la canasta de la cuesta de enero también está asegurada.
Ramírez Guzmán destacó que no habrá contratiempos para cumplir con estas prestaciones, pese a las presiones financieras que enfrenta el municipio debido a multas heredadas por administraciones anteriores ante el SAT y el IMSS.
Explicó que, como ocurre en otros ayuntamientos, se recurrió a un crédito a corto plazo por alrededor de 35 millones de pesos, el cual deberá liquidarse en un año.
“Estos recursos permitirán solventar lo que fue retenido durante el año por los organismos fiscales, y con ello garantizar los pagos de fin de año para toda la plantilla laboral sin incrementar la deuda municipal”, precisó.
La dirigente sindical señaló que estas multas han generado complicaciones, ya que el SAT retiene recursos hasta que sean cubiertos los adeudos, lo que ha obligado a utilizar presupuesto originalmente destinado a otros compromisos, como el pago de un laudo.
No obstante, adelantó que próximamente se firmará un convenio de pago que permitirá aliviar la carga financiera y asegurar la continuidad de los servicios públicos.
Finalmente, Ramírez Guzmán reiteró que los 35 millones gestionados son suficientes para dar estabilidad al cierre del año y responder satisfactoriamente a los derechos laborales de las y los trabajadores municipales.
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A partir del Lunes 11 de Abril de 2011
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