*SNTE continuará pugnando para que se preserven los derechos de los trabajadores
Durante su visita a Colima, el Presidente nacional del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), Juan Díaz de la Torre aseguró que la la reforma educativa no ha fracasado y expresó que una vez consolidado el marco legal sigue el proceso más difícil y delicado: cómo implementarla y desarrollarla, para que lo que está en la ley preserve los derechos de los trabajadores y se incorpore el concepto de la calidad que quedo establecido en la Ley General de Educación.
“En esta Ley el Estado mexicano se obliga a ofrecer un servicio de calidad, los maestros estamos comprometido con ello y por supuesto el SNTE luchará por no perder ninguna de nuestras conquistas y aspirar a vivir mejor y en ello están comprometidos la inmensa mayoría de los estados del país”, precisó.
Ante ello, comentó que los maestros le sirven a la escuela pública y como integrantes de un sindicato tiene la obligación y el deber de luchar porque los maestros no resulten afectados en sus conquistas laborales por los cambios que implican la reforma educativa.
También señaló que ya se encuentra el Colegiado de Negociaciones del SNTE, trabajando de manera coordinada con la Secretaría de Hacienda y de Educación para cabildear el Presupuesto de Egresos que en materia educativa se hará para el próximo año.
En este sentido destacó el líder del SNTE que “afortunadamente la iniciativa que llegó al Congreso por parte del jefe del Ejecutivo federal considera un incremento en términos generales”.
“Tenemos confianza en que para este año va a haber un presupuesto educativo bueno, la iniciativa como llegó al Congreso trae un incremento muy importante y ojalá que así se consolide, pero hace falta ver a que cajones van estos recursos, cuál será la partida para servicios generales, infraestructura, equipamiento, conectividad, seguridad social y por supuesto, nuevas contrataciones”, señaló.
Indicó que lo importante ahora es que a partir de las plazas que se han concursado y ahora los maestros, vía los concursos de selección, logren uno de los objetivos de la reforma educativa: atraer a los mejores maestros y mantener a los mejores, porque en el sindicato se dice que ya se tienen adentro a los mejores y ahora se requiere acompañarlos en su formación profesional con una capacitación pertinente para que se responda al reto de la calidad.
Sobre los resultados del Censo del INEGI, Juan Díaz coincidió en que existen muchas deficiencias en la infraestructura educativa nacional pero el punto, desde su punto de vista, es que no se debe esperar a aceptar y comprometerse con el reto de mejorar la calidad de la educación, hasta que las cosas sean perfectas, porque esto puede no ocurrir.
“No existe ningún país en el mundo que haya alcanzado a disponer de una infraestructura plena, pero ciertamente se requiere que el gobierno, padres de familia, legisladores que aprueban presupuestos, los maestros, todos, hacer equipo por la educación”, manifestó.
En este sentido destacó que los desafíos del sistema educativo son: infraestructura, equipamiento, conectividad, que en Colima es prácticamente universal con mayores sitios públicos; materiales y contenidos educativos, y algo muy importante: el acompañamiento en la profesionalización y capacitación para los maestros, subrayó.
Finalmente, indicó que también se requieren recursos para una capacitación pertinente y con todos estos elementos y acciones, seguramente que Colima mantendrá sus estándares y los mejorará y el país entrará en una ruta que es la que nos conviene a todos: con un sistema de educación pública muy sólido, que sea la verdadera palanca de la transformación.
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